"אחד משלנו"

עמותת אחד משלנו
ע"י עמותת אחד משלנו | 07 בנוב' 2012
| 0 תגובות

סיכום:

עמותת "אחד משלנו" קמה לצורך יישום חזון של צמצום פערים חברתיים בחברה הישראלית. מטרת העמותה הינה מתן כלים לנוער משכבות מוחלשות, להשתלבות בחיים האזרחיים בתנאים שווים לאלה של מקביליו באוכלוסית החזקות.
העמותה פונה לנוער בגילאי 18 ומלווה אותם למשך מספר שנים ב-3 שלבים.

הראשון והמרכזי - לפני הצבא - מכינה קדם צבאית ייעודית לנוער בסיכון.
שלב שני - ליווי אישי במהלך השירות הצבאי.
שלב שלישי - מלגת לימודים או עזרה בהכשרה מקצועית בסיום הצבא.

מכינת "אחד משלנו" פועלת לתת הזדמנות לבירור היכולות, הכישורים והכישרונות של כל אחד ואחד, כך שכל חניך יוכל להביא את עצמו למיצוי אופטימאלי, וכך יוכל לתרום לא רק לעצמו אלא גם למשפחתו, לחברה ולמדינה.

אודותיך

שם הארגון: עמותת "אחד משלנו" עוד ↓↑ הסתר↑ הסתר

אודותיך

שם פרטי

אופיר

שם משפחה

פלדי

אודות הארגון שלך

שם הארגון

עמותת "אחד משלנו"

תפקידך בארגון

חבר ועד מנהל

המיזם

הצג↑ הסתר↑ הסתר

שם המיזם

"אחד משלנו"

תיאור המיזם

עמותת "אחד משלנו" קמה לצורך יישום חזון של צמצום פערים חברתיים בחברה הישראלית. מטרת העמותה הינה מתן כלים לנוער משכבות מוחלשות, להשתלבות בחיים האזרחיים בתנאים שווים לאלה של מקביליו באוכלוסית החזקות.
העמותה פונה לנוער בגילאי 18 ומלווה אותם למשך מספר שנים ב-3 שלבים.
הראשון והמרכזי - לפני הצבא - מכינה קדם צבאית ייעודית לנוער בסיכון.
שלב שני - ליווי אישי במהלך השירות הצבאי.
שלב שלישי - מלגת לימודים או עזרה בהכשרה מקצועית בסיום הצבא.
מכינת "אחד משלנו" פועלת לתת הזדמנות לבירור היכולות, הכישורים והכישרונות של כל אחד ואחד, כך שכל חניך יוכל להביא את עצמו למיצוי אופטימאלי, וכך יוכל לתרום לא רק לעצמו אלא גם למשפחתו, לחברה ולמדינה.

השלב שבו נמצא הפרויקט שלך

פעיל בין 1 ל-5 שנים

מהי הבעיה שהמיזם שלך מנסה לפתור?

הבעיה שהמיזם מנסה לפתור היא הפערים העצומים שהולכים וגדלים בחברה הישראלית.
נוער שמגיע מרקע קשה מתקשה להשתלב ולהתמודד במהלך שירותו הצבאי ואחוזי הנשר במהלך השירות גבוהים משמעותית מהממוצע בצבא. נער שלא משלים שירות צבאי מלא עקב בעיות השתלבות נמצא בנקודת פתיחה חלשה משמעותית ממקביליו אשר משלימים את השירות. פעילות העמותה מקנה לחניכים את הכלים הנדרשים להשלים שירות צבאי מלא משמעותי ומוצלח על מנת להתחיל את החיים כשווים מול מקביליהם משכבות חזקות יותר באוכלוסיה.

כיצד המיזם שלך נותן מענה יעיל לבעיה?

החניכים עוברים במהלך שנת המכינה הכשרה מקצועית וצמודה המכינה אותם להתמודדויות הצפויות. ההכשרה מתבטאת בהכנה לצבא, חינוך, חיזוק הזהות היהודית, הקנית כלים מנטליים, תחושת מסוגלות, מוטיבציה, מיצוי עצמי ועוד.

בנוסף, הקשר והליווי עם החניכים נשמר גם במהלך השירות הצבאי.

אם המיזם שלך זכה בפרסים או ציונים לשבח, נשמח אם תציין אותם

אתר האינטרנט

כתובת פרופיל הטוויטר

חדשנות

הצג↑ הסתר↑ הסתר

מה הופך את הרעיון שלך לייחודי (טכנולוגיה חדשנית, מודל פדגוגי, חברתי ו/או עסקי ייחודי וכו'...) - אנא פרט

מכינת אחד משלנו קולטת נערים משכבות מוחלשות ללא סינון ותנאי סף של איכות כפי שאף מכינה אחרת לא עושה כיום.

אימפקט

הצג↑ הסתר↑ הסתר

במידה והפרויקט כבר פעיל, מה הערך בתחום החינוך שייצר עד כה?

הפרויקט נמצא בשנתו השנייה.
השנה הראשונה הסתיימה בהצלחה גדולה כאשר 13 בוגרים התגייסו לשירות צבאי משמעותי מלאי מוטיבציה וכלים להצלחה, ביניהם נציגים ביחידות מובחרות כמו אגוז, צנחנים גולני ועוד וזוכים ליווי צמוד גם במהלך שירותם הצבאי.

במידה ומדובר במיזם חדש, מה ההערך בתחום החינוך שאתה מצפה שיהיה לפרויקט בשנתיים הבאות?

מי קהל היעד של המיזם? מדוע המיזם חשוב לקהל היעד?

קהל היעד הוא נוער משכבות מוחלשות, בוגרי כפרי נוער, קידומי נוער ועוד בגילאי 18 לקראת שירותם הצבאי.

המיזם חשוב כיוון שלנערים אלו בד"כ חסרים כלים חשובים להתמודדות עם הצפוי להם בשירות הצבאי ובתהליך ההשתלבות בחיים האזרחיים ובגלל הליווי הצמוד שהם מקבלים לאורך התהליך

מה ייחשב הצלחה של המיזם? וכיצד תמדוד אותה?

הצלחה של המיזם תהיה אם 90% מבוגרי המכינה יסיימו שירות צבאי משמעותי ומלא ונמשיך לגדול בכמות החניכים משנה לשנה.

כיצד ניתן לשכפל את המיזם שלך וליישם אותו במקומות אחרים?

העמותה בנויה כך שניתן יהיה לשכפל את הפעילות ולהקים עוד ועוד מכינות. הדבר היחיד שחסר לצורך כך הוא מימון.

המשכיות

הצג↑ הסתר↑ הסתר

מהם האתגרים שיכולים למנוע מהמיזם שלך להתפתח? אנא פרט

מימון - מכינה מסוג זה דורשת יחס חניכה גבוה של מדריכים חניכים וכמות גדולה של מלווים להמשך. העלויות הנדרשות לתפעל מכינה כזו גדולות משמעותית ממכינות רגילות והמימון שניתן ממשרד החינוך לא יספיק.

מהן הפעולות שאתה נוקט כדי לעמוד באתגרים הללו?

העמותה משקיעה מאמצים רבים ע"י עובדיה וע"י מתנדביה בתהליכי גיוס כספים מול קרנות, גופים עסקיים ותורמים פרטיים על מנת להשיג את המימו הנדרש.

בנוסף, בכוונתנו לנסות לקבל תמיכה גם ממשרדי ממשלה נוספים אשר לא תומכים כיום במכינות קדם צבאיות עקב ייחודיות האוכלוסיה שלנו אל מול המכינות האחרות.

מספר המתנדבים במיזם

30+

מספר המועסקים במיזם

1-5

סיפור המיזם

הצג↑ הסתר↑ הסתר

הגענו לחלק האחרון של השאלון. זו ההזדמנות שלך לספר לנו את "סיפור המיזם" בצורה חופשית. מה גרם לך לחשוב על הרעיון, מי עומד מאחוריו, איך הכל התחיל וכל שאר הפרטים האישיים והמעניינים שאתה רוצה לספר לנו

מאחורי המיזם עומדת קבוצת צעירים בתחילת שנות ה-30 לחייהם, בוגרי יחידות מובחרות בצבא לצד אנשי חינוך בעלי ניסיון בתחום.

את המיזם יזמה מנהלת המכינה כיום עקב צורך שעלה מהשטח - ההבנה שנדרש שינוי נוסף והשקעה נוספת בנערים לפני גיוסם לצבא על מנת להשלים להם כלים חינוכיים וערכיים שיאפשרו להם לעשות שינוי משמעותי בחייהם.

כנגד כל הסיכויים ובלוחות זמנים של שבועות בודדים, הצלחנו כקבוצה לגייס את המימון הנדרש ולהקים את הפרויקט.

כיום מתנדבים בעמותה מעל 120 איש, ו-6 בלבד עובדים בשכר. את התוכנית עוברים כיום כ-30 חניכים ו-13 בוגרים משנה א' מקבלים ליווי לאחר סיום המכינה.

בכוונתנו להמשיך לגדול ולהתפתח ולתת מענה לצורך שעולה מהשטח ולהעניק מסגרת ל-עשרות ובהמשך אף מאות נערים.

אופיר פלדי עדכן את הגשת מועמדות לתחרות. - לפני 2585 ימים

אופיר פלדי עדכן את הגשת מועמדות לתחרות. - לפני 2587 ימים

אופיר פלדי עדכן את הגשת מועמדות לתחרות. - לפני 2607 ימים

אופיר פלדי יצר את המועמדות - לפני 2607 ימים